摘要： 社会是如此，作为一个小社会的企业也是如此。昨天跟同事谈论了一下软件企业的组织架构问题。我的一贯观点就是企业发展要注 重“成本”，一般来说都会表现在“效率”上，如果我们不犯方向性错误的话，“效率”越高，“成本”就越低。但是要达到最高“效率”，就要让所有人对所做的 每一件事情都有共识。如何来达成共识？就涉及到了企业组织架构问题了。我认为企业组织架构的根本性目的不在于管理，而在于“沟通”。亚马 逊创始人... 阅读全文