讓同學成為AI世界裡的主角()

By 高煥堂

 (PS. 本文裡的圖片引自百度圖片)

 

 1、複習:把AI擬人化

    在本文裡,繼續來說明如何把AI擬人化並且讓同學成為AI世界裡的主角(或第一人稱)。也就是:把AI擬人化,與人類同位階,平等互動,協同創作。而不是,人類高高在上,只想去<利用>AI。於是老師們盡量把AI擬人化,而不是把人物化。反觀,許多古典的AI課程,老師們常常假設學生將成為生產AI應用的工人,反而把學生當成AI馬匹的飼養工人,其教案過於強調如何成功飼養一匹馬,於是人們成為AI的僕人或是AI的工具。於此分享,在我的課程裡,基於AI擬人化的模式,AI就像龍貓,學生就像這為娃娃:

 

  這AI陪伴著娃娃成長,AI成為娃娃童年的美麗懷念。反觀,一心一意,想去培養AI人才(飼養AI馬匹的工人)的心境,並不很適合中小學的AI普及教育。此時,AI不是讓娃娃來<使用>,而是她的玩伴,AI陪伴著娃娃成長,成為娃娃童年的美麗懷念。也就是,讓學生成為AI世界裡的主角(第一人稱視角),而不是工人(AI開發人才)。就像上圖裡的這位娃娃就是這世界裡的主角。簡而言之,我的AI課堂的目標是:

  • 力求普及性教育,而非菁英教育
  • 不以培養AI工人(工程師)為目標
  • 讓學生以第1人稱來與AI互動
  • 培養學生對AI更多感性和靈性;而非理性的解析與功利的應用
  • 於是AI溫馨陪伴所有年輕人成長;為成長中永遠的美麗記憶

2、大家來思考<人機共舞>的教學模式

  在課堂上,老師可以引領同學們一起來探索這個問題。首先,來描述一下現實的情況,如下圖所示:

圖2-1 現實(Reality) 

   老師就在海報板上加了一張便利貼,如下:

 

圖2-2 問題(Problem)    

   接著,老師又加添一張便利貼,寫下願景。如下:

圖2-3 願景(Vision)

   接著,同學們就發揮想像力,展開創意,尋找看看有那些途徑可以通往終點。例如,同學們貼出了更多的想法,來與大家分享。如下圖:

 

圖2-4  創想(Creative)

   然後,大家討論,對各方案展開去蕪存菁的動作。如果沒有充足理由可刪除它,就把它留下來,並逐一說明如下。這些方案可以讓人類學生與AI機器學生可以互相學習,扮演各種不同的角色,例如:

 

  這是最典型的兩種角色:人類學生擔任訓練者( Trainer),採集許多資料(如同教材)來教導(訓練)機器學生。再如:

 

  這也是常見的角色,例如人類學生使用AutoDraw AI來協助繪畫。還有,我正在積極推展的新角色,應用GAN AI:

  讓人類學生來學習創作,由AI機器來評鑒與指導。形成了由AI機器老師來教人類學生創新的情境。還有,在AI醫療、AI股市所流行的新角色:

 

  以上分享,我在中小學教AI時,用來吸引學生好奇心的教學方式。

 

3. 範例:以調整工作時數為例

3.1  以<AI幫小明調整工作時間>為例

  小明個人的目前每週的收入是:平常上班,週薪為12000元。週六去打工,日薪3000元,依工作時間長度(分鐘)計算付薪。目前打工2 小時。周日做直播助理,日薪1000元,依工作時間長度(分鐘)計算付薪。目前工作3小時。目前總共收入13500元。但是他的家庭每週需要15000元的開銷支出才夠。請問您會建議小明,如何調整週末(週六和周日)的工作時間呢?

  老師在上AI課程時,可以讓人類學生團隊先討論出想法和做法。人類同學們先思考之後,再來與AI機器同學來較量。也就是,把AI機器擬人化,老師把AI機器也看成一位學生,可以一起來玩來PK。

3.2  AI機器同學出來了

  這個Excel畫面是這AI機器同學的UI(User Interface)。如下圖:

   這時AI機器學生來了,與人類學生打招呼了。AI機器說了:我已經掌握小明的相關資料了。上方0.5表示半天。而0.333表示1/3天(兩小時)。

  此時。人類同學們以第一人稱角色,透過老師設計的Excel畫面來與AI機器互動。人類學生就按下<求Y(收入)>按鈕來互動。

 

  AI機器說:目前小明缺少1500元。人類學生按下<調整幅度>按鈕來互動。

   這說明了,準備把時數調高0.1425天。人類學生按下<更新時數>來互動。

   於是,就把時數調整為0.7605天和0.6425天了。人類學生再按下<求Y(收入)>按鈕來互動。

 

  AI機器說:這樣調整後,小明仍然缺少80元。人類學生按下<調整幅度>按鈕來互動。

 

  這說明了,準備把時數調高0.0076天。人類學生按下<更新時數>來互動。

 

  於是,就把時數調整為0.7833天和0.6501天了。人類學生再按下<求Y(收入)>按鈕來互動。

  AI機器說了:我成功了。我讓逐步調高工作時數,這也使採取<梯度下降法>。

~ End ~