架构师的成长之路

　　从学生时代，开始学习数学，学习加减乘除，学习算术。数学中的逻辑图，流程图，到helloworld程序，完成了计算机科学和技术启蒙。再进一步，了解程序运行原理，用数据结构和算法解决问题，开发能用的应用程序，

开启了程序员之路。三到五年后，已经成为一个程序员老手。关于开发程序员的成长，三到五年是程序员比较重要的一个台阶，代码也写过不少，见过更多。这段时期，要么上位成为架构师，要么成为全栈工程师，要么技术止步不前，很难爬起来。

　　想要成为架构师，需要做哪些事情，具备哪些能力呢？

　　首先要聚焦于大的方向，比如组件，框架，通过这些组件，能够快速构建一个应用程序。

　　架构师也要非常懂业务和代码开发，写代码少，是因为时间少，把这些代码交给其他人去写。不是不会做，相反能够做的更好，只是专注于解决关键问题。在协作开发中，做出的工作要让别人看见，就得会表述，会讲ppt。

　　有时候做事就像数学题一样，会的一次就ac了，动作不多不少。而不会的，就反反复复，最后还不一定能做出来。世上99.999%的事都没那么难，都有现成的答案，只是你没有学习，没有找到。

　　要做到这些，架构师必须注重积累！！！

　　要从事架构设计，首先你见过很多的架构，服务，由此你才能给出若干方案，然后选择最优的方案。

　　比如我实施来了一套ESB服务，体会到了前后端分离也有自己的弊端。

 

持续学习，不断了解新技术

　　不仅要了解熟悉的技术，还要了解小众的，未来的技术

　　1、hilla框架，前后端的分离

 

 

 架构的基本职责并不是很难，主要就是为团队成员指定规范，并监督执行，这就是核心要点。随着微服务的流行，这个微服务架构师会越来越多。