给毕业生找工作一点小小的建议和意见

找工作，首先要摆正心态。

现在仔细想起来，之前老师提今年（2013）年找工作如何如何，毕业生多少多少之类的，被吓尿了。本来这个学期还有两门课，但是由于从九月份开始找工作，基本上也没有去上几节，最开始是班上“大神”在网上看见四川大学有好多招聘会，刚开始来的都是大公司，比如京东（成都只要10个人，本人是二本学校，在电子科大和川大等面前基本都没戏，但是我们班上也有个进入阿里巴巴（待遇很可观，直接说的是年薪20W））、阿里巴巴、优酷土豆之类的，基本上都没怎么进面试环节，笔试直接被洗刷了。

后来第一次进面试的是“NEWEGG”，但是由于第一次面试，被问及很多知识都没梳理清楚，比如多线程，反射，事务，日志，cookie，session，结构体和类的区别以及选择，抽象类和接口区别，ADO.NET对象，数据库链接 的几种方式，还有就是简单的数据结构，比如常见的排序算法（冒泡、快速、选择排序）以及他们的时间复杂度等，没有回答很好，被“技术总监”认定对软件开发不感兴趣。所以面试直接就被刷啦。

后来去了几家公司比较垃圾，在网上看到还行，但是实际上办公的环境相当垃圾，在高鹏路那边，所以后来锐之狮（应聘的是c++的开发），待遇相当差，刚开始在网上看到滴说软件还出口美国，去看了后，瞬间就不想去了，至于10-20人在哪里弄来弄起，看到一个小伙子盯着一个屏幕看了一个吧小时，还在那个窗口。所以主要是原因是那个HR确实把我恶心到了。火来通知去上班，直接把她否决了，觉得在那个环境是会崩溃滴。哈哈

后来就是去了******，面试的是C#开发，是来学校双选会，首先是选了简历，然后通知去技术面试（当时不知为什么在宾馆面试），面试官是个中年人，还是那些老问题，什么多线程之类，不过这次是叫你现场编写程序，写了3页纸。

后来就是HR面试，是个山东的小伙子，对家庭背景做了一些调查，就通知早点去上班。感觉待遇环境这些差不多，就OK啦。

后来陆陆续续的有公司叫我去，但是发展前景感觉不太好，但是就回绝了。

至此，工作，基本上敲定。。。。

  PS：特别是程序员，面试的时候，项目经验很重要，所以最好早一点去老师那里去帮忙做项目，积累经验，不要怕不会，慢慢就会会的。也不要局限在什么C++、IOS、C#这些语言，需要什么，就去学什么。笔试、面试时候不会没关系，最重要的是要有自己的思路，写出来或者说出来，基本上找个好点的工作根本没啥问题。