团队项目感想
团队项目感想
author: 乔玺华
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个人感想
我们团队在之前的决定项目排号的选择中，未能选择到已有项目，当时略感遗憾，但事后来看，或许也是因祸得福。
我们团队项目是制作新版同袍——航胥，这是一款高度集成的校园助手类App，还记得刚刚开始接手项目时的我们，后端2人，有过一定的数据库开发经历，但前端的三人可以说是完全从零开始学习，开发，我有幸是前端三人中的一员，虽说是团队项目，但实际工作时，都做到了分工明确，互不干扰，每个人都有各自的开发任务，相互之间沟通但不会插太多，前端向后端提出需求，后端与前端商讨并解决问题，这样良好的开发体验让我感觉，我不是在一个初次接触软件开发的团队，而是一个已有数年开发经验的团队中工作，由于是敏捷开发，因此每日例会必不可少，例会上大家阐述自己昨日完成的工作，并提出明天的完成目标，有问题提问题，有需求提需求，这样的例会让我感受到了开发的井然有序，循序渐进。
当然，感触最深的还是前端工作中，三人的互相协作，大家都是初次接触Dart语言，没有谁是全能大佬，因此开发的时候都会遇到各种各样的问题，但我们并没有被这些问题所击垮，在微信群聊中，无论你多晚提出问题，总有人能够在线给出解决方案，或是帮忙一起查找解决办法，几乎都是有求必应。与后端的对接同样如此，后端总会尽可能地方便前端的开发，尽可能地做到更多的工作，爬虫方面也在不断地改进，真的非常感谢课程组，让我能够遇到这样一帮，都十分努力，且乐于助人，平易近人的队员，能够有幸和这么优秀的诸位共同完成项目（虽然我被随机到，强制转会了 😦 ）。
同时，开发过程中也让我知道了搜索引擎的魅力，可以让你在短时间内不经过系统的培训，也能够使用一门完全陌生的语言，写出自己之前无法预料的项目。也意识到了测试的重要性，真正的开发过程中，你绝对不愿意让客户发现bug来提醒你，因为这样的事故可能就会导致宝贵的用户资源的流失，所以发布前的测试阶段一定要做到尽善尽美。
建议
- 强制转会政策有些差强人意，虽然知道是为了模仿工作阶段中的跳槽、离职现象，但确实拆解了团队，感觉可以让有离队意愿的同学离队，这样更符合跳槽，而不是强制，也在一定程度上打击了转会同学的开发热情，虽然之后我同样遇到了很好的团队，合作的也很开心，但难免可能有同学去了某个存在不合的团队，导致课程体验极差。
- 感觉可以减少一些对博客上的关注，更多的把关注点、评分项目给到项目本身，以及用户评价中，这样可以让开发团队把更多的经历放在开发、更新换代、优化用户体验上。
黄衫照片
