摘要：
最近开始慢慢负责一些特性，涉及到对上和对下的协调和督促，以此来记录自己的一些心得。 第一部分 对上 1、关于犯错 作为一个领导的话，一般是只关注结果的，会有一定的包容度，但是整体第一次犯错是正常，第二次犯错就是减分，第三次犯错基本就要动摇是否重视你了，几乎短时间就不会重视了，严重了甚至更胜； 2、关 阅读全文
摘要：
到现在工作了7个月了，算是从学生到职场人有了一定了心得体会，在此，把过程中的一些感悟记录下来，方便后续自己回顾。 刚工作了一个多月的时候，带我的第一个师傅就离职了，走前还是对我和顾师兄满满的叮嘱~在后来工作压力大、迷茫的时候，他的一些话也总能点醒我。下面这个就是我在一次犯错后，已离职的他对我的教诲的 阅读全文