案例 | 数千场技术面试背后,陌陌、探探是如何打造雇主品牌形象的
自从敲开中国陌生人社交市场的大门以来,挚文集团(NASDAQ:MOMO)已经走到了它的第十个年头。
挚文集团于2011年成立,2014年12月11日在美国纳斯达克交易所挂牌上市,拥有陌陌、探探、赫兹等多款手机应用。其中,陌陌是一款基于地理位置的移动社交应用,是中国领先的开放式社交平台之一。
如果用挚文集团公布的数据来作回答,仅在旗下陌陌这款产品的生态里,每个月有超过一亿用户活跃其中,流水不腐,户枢不蠹,捧着这么一个池子,挚文集团仍是中国互联网唯一一家上市的陌生人社交公司。
得益于产品的持续创新,在业务愈来愈多的背景之下,陌陌逐步打造一个完整的陌生社交生态圈,对技术人才的纳入也是公司迈入新十年的关键节点。
为迎合业务发展,提升技术人才招聘效率,挚文集团(旗下拥有陌陌、探探等产品)通过使用 ShowMeBug 进行数千场次笔面试甄选出非常多优质的技术人才。
产品简单易用,极大提升HR与面试官的工作效率
在互联网企业,技术人才的招聘是长期的需求。无论是校招还是社招,挚文集团在数千场技术人才的招聘中能够游刃有余,主要归功于 HR 和面试官在候选人笔试之前的流畅搭配:
- 由面试官安排出笔试题,一般笔试题目都会根据实际业务场景拟定;
- HR 在 ShowMeBug 平台上传面试官的题目,同时可以根据不同岗位、语言、职级等设置标签,在团队题库中进行分类;
- HR 在拿到招聘需求之后,只需要根据岗位的信息安排相对应的笔试题给到候选人即可,笔试通过之后就可以安排面试官与候选人进行下一轮的面试。
ShowMeBug 应对校招的大批量笔试发卷
在沟通的过程中,挚文集团的面试官告诉我们,笔试环节能够让组织工作流程打通,ShowMeBug 可是帮了不少忙:
- 面试官有时候没有空抽出时间来出题,但 ShowMeBug 后台的公共题库非常专业,也极具有考察性,可以很快就创建一套试题;
- 笔试的链接可以多人使用,有时候就会挂在一些招聘平台的 JD 尾巴,候选人觉得想尝试这个岗位,可以主动先参加笔试,对HR的工作非常的省心;
- 最后,就是 ShowMeBug 的自动评卷,对于忙碌的面试官来说,不用再做一些收尾的评卷工作,相当于是解放了自己的双手。
面试官与 HR 的协作效率提升,对于整个技术人才的招聘来讲,是跨越了一大步。挚文集团作为十年的互联网企业,也接触过各种各样的技术面试平台,能够坚持使用 ShowMeBug ,受访的面试官表示,就是因为用得舒心、用得非常顺手!
专业的代码面试,让挚文集团广受技术候选人青睐
挚文集团非常关注候选人的代码和算法能力,在笔试结束之后,通过的候选人会安排一场线上的面试。
受访的面试官表示,一个好的面试体验,公司的考核流程和面试官就显得非常重要了,如果考核流程非常繁琐,会让面试者内心没有任何好感,比如面试时在前台莫名其妙的被晾置一两个小时,笔试初试复试得跑好几趟公司。
在线面试中,候选人通过 ShowMeBug 实时架构绘图展示实力
挚文集团的技术面试官们会在 ShowMeBug 通过一场实时代码面试,考察候选人的代码能力,也能够精准定位候选人的能力,非常便捷,双方体验俱佳。
技术招聘可以说是企业的一次形象展示,在线笔面试已经成为当代的主流方式,随时随地开启在线笔面试,通过减少冗长繁琐的面试流程,把候选人的面试体验做到极致,可以增强候选人对雇主品牌的良好印象。
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