敏友的【敏捷个人】有感(7): 也许是时候做点改变了

    2010年我对个人管理进行了自己的一些思考,在2011年提出敏捷个人概念,并且在线上、线下进行了多次交流,在一些大会上也做过分享。现在,已经有很 多IT和非IT的敏友们知道并在践行敏捷个人,帮助自己更快的成长。我收到大家的一些反馈和建议,也在网上看到大家的一些有关敏捷个人的分享,我想接下来 搜集一下这些反馈和大家更集中的在我blog中分享一下,希望能够让更多人一起来了解和实践敏捷个人。我相信今年《敏捷个人》书籍出来之后,会有更多人一 起来使用、完善它,我也真心希望敏捷个人能帮助更多职场和在校大学生更快的成长。

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敏捷个人,也许是时候做点改变了

     一直以来有没有写博客的习惯,总觉得没有时间精力去管理好自己的博客。今天无意的上了下51CTO,看到自己的一无所有的博客,心里也像是蛮荒一样凄凉。 不过这种感觉,也像是神马浮云,很快的会淡忘的吧。面过TX hr后一直煎熬的等待着,希望似有似无,时有时无的,就算是到了今天,也不愿死心,TX 难道也这样擦肩而过了。明天人家签三方了,我真的想问问hr,今年TX 到底招不招java的呢?哎。浮云。

     我很少写博客,也很少逛人家博客,回复什么的就更加少了。不过,刚刚看到周金根前辈的一篇文章《敏捷个人-认识自我,管理自我》,甚是有感触,于是选择了给我荒凉的博客种点杂草。敏捷开发,听说了不少,但是敏捷个人,倒还真是第一次听说,相当有趣的说法,不过有道理的很。人,能够认识自己,谈何容易啊, 何况是管理自我,敏捷自我呢。借用scrum的核心价值观:承诺,专注,公开,敬重,勇气,金根大哥告诉我们,敏捷个人,同样需要这些价值观,而这些很多 都是我欠缺的。承诺,主要是自我承诺,我没少给自己定下承诺,但是,多是无疾而终啊。专注,试问我有真正专注过某项工作嘛,总是心猿意马呢。公开,博客真 的是个不错的分享渠道,可是我一直没有这个习惯。敬重,我敬重每个人,也相信三人行必有我师,但是,我总是没能很好的学习人家的优点。勇气,面对困境,我是困兽,只是我的斗争是消极的。价值观,一直认为是很虚的东西,但是联想的实际,却又是那么的贴切。看到金根大哥的文章,我觉得我应该改变。

       那么我应该怎样改变呢?我能做点什么呢,习惯是最难缠的东西。促使我思考这个问题时文章中关于学习的一节。学习=知识+实践+思考+心态。学习,其实一种 心态,不过很虚,虚的不现实。但是心态的的确确很大程度影响了我们的学习,在TX带给我的漫长的等待中,我基本上没有安下心来做自己该做的事情,没有提高,只有不断累积的牢骚和苦闷。心态,首先应该是一种处变不惊的心态,然后是积极开放的,乐于学习,乐于分享的心态。我们的成长很多时候不是孤立的,所以我们要在分享中共同成长。

      心态调整好之后,应该怎样高效的学习呢?从金根大哥的文章中,我找到了属于自己的答案。1,应该找到自己学习的方向。2,制定可以量化的学习计划。3,给 自己找一个师傅,互联网上牛人无数,我要向他们请教。4,将学习成果应用到实际中。5. 试用优秀的商业/开源软件和工具。 6 订阅BLog。 7 写自己的Blog。8 积极分享……

      其中,坚持是我给自己的承诺。加油!

Where am I

       在一系列的找工的所谓的鄙视蔑视后,我决定开始思考我的人生,刚好看到周金根大哥翻译的关于敏捷生活的系列文章,也就正好可以借来做个衡量标准,标题去的 是Where am I, 主要是因为在目前这个阶段,我认为自己已经基本上搞不清楚自己的定位了。Where am I?What kind of life do I want? 好挣扎!

        周大哥已经翻译过了30DLBL DAY的系列文章,我就不翻译了,给个英文链接和周大哥的BLog链接30DLBL Day 1 – Your Life Wheel   && 30天敏捷生活

       下面贴贴自己的life wheel 2010.11.4 (第一次尝试,没有标准,难免偏颇)

 

my life wheel 2010.11.4

其中,相关的说明如下:

一直都没有好好的思考过自己的人生呢,很多问题自己的不知道怎么去衡量,判断,没有评判标准,也没有答案。Where am I 这个问题原来不是一个很容易就给出答案的。

for  my life wheel 2010.11.4
       1. Career --2/10 我给自己取值2,目前作为一个即将走入职场的我,突然感觉自己所学的东西太窄太肤浅,大学三年来,始终没有找到合适的学习切入点,尤其是主动学习方面。
       2. Finance/Wealth  --2/10 这个差点我就给0 了,目前为止,除了奖学金之外,我基本没有真正靠自己赚过一分钱。但是后来想了下,就把现在拿到Offer的一家公司的薪酬和发展前景考虑进去,不过分值 没有给的很高,不知怎么的,总感觉这份工作不怎么适合自己。
       3. Health/Fitness  --6/10  健康给了个6,想想作为一个年轻人,给这个值是否低了,但是自己确实比较瘦弱,也从来没有过保健的概念,养生什么的就更加没有了。
       4. Social/Friends --6/10 朋友社交,给了值6,也许低了,毕竟自己虽然不是朋友满天下的交友达人,但总是能遇到和投机很好的伙伴,这点,还是蛮幸运的。
       5. Family  --6/10  本来这个值不想给那么低,毕竟家是我最大的避风港了,和老爸老妈关系不错,尤其是老爸,现在觉得是可以让我敞开心扉的一个大朋友,铁哥们。至于和弟弟们的关系,倒显得普通了,没有小时候铁,也许是因为走的路不同。
       6. Romance/Love --2/10 这个华丽丽的给了2,目前single,大学里面没有碰到合适的(也许),也没有特意去寻找,很杯具呢。
       7. Recreation --2/10 娱乐,一开始还以为是什么再创造呢,想了一下,又给了个想到低的分数,主要是因为我不是一个自娱自乐的人,我玩游戏,但是happy度总有限,倒是像篮球这种集体运动能够带来比较大的快乐。
       8. Contribution --1/10 贡献,是给的最低的一个了,也是考虑了很久,但我好像一直都没有找准自己的价值定位,所以。。。虽然当过班干,虽然加入过社团,当过XX负责人,加入过团 队,但是好像,一直都没有一个贡献的心,AMEN,我的价值在哪里呢?
       9. Personal Growth  --3/10  转眼20多年了,但是自己仍然是孩子心态,想想未知的未来,竟然有点想拒绝长大。
      10. Spiritual  --4//10 最近才发现,原来自己的心智非常不成熟,容易大喜大悲,喜欢抱怨,难过体检的时候心率145呢。

 

       接下来是反思...(又是一阵凌乱,最后我发现自己还是没有答案。。只能先贴上一些题目了,没有想到自己还真是被自己所给的压力压坏了。555)

本文出自 “凉白开” 博客,请务必保留此出处http://liufengjun.blog.51cto.com/2256638/414946

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posted on 2012-01-10 14:11  周 金根  阅读(2137)  评论(4编辑  收藏  举报

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