创业回忆录
1. 背景
我们有人懂销售,有人懂软件,有人懂硬件,有人懂下位机;我们有行业经验,都是骨干,于是乎对于我们创业而言就缺资金了。由于是新兴行业,很多企业都想介入,所以很快资金找到了,300万,开始了我们的创业之旅,可惜不是风投,团队只是占有很少一部分股份,投资方占据了大头,说上市前保证团队股份不变,总公司提供一个很好的平台来配合生产销售,需要资金多少都能给到,如果订单有的话,后面再想想,这样的承诺没有任何意义。
2. 开始
辞去了原来的工作,暂别了老婆,来到新的城市、新的地方,新公司。新公司有如一张白纸,只有空旷的办公区和厂房(总公司租来的,在没有盈利之前供我们免费使用)。看着空空的公司明白了平台是个多么虚幻的概念,一切都要靠自己。也好,这样我们可以随心所欲的发展。于是我们刷了墙涂了地,弄了桌椅,布了网络,装了电话,装了传真,摆上投影仪,终于可以办公了。花了好些时间想了一个大家都觉得不错的名字,公司注册了,第一笔注册资金100多万到位了。陆续招来了会计、出纳,公司开张了。
3. 激情岁月
没有销售业绩怎么办,我们想办法,一步步来,想想我们的销售也不是吃素的,原来曾经每年有5、600万销售额,新成立公司了,自己做主人了,热情那个高涨,应该弄个2、300万的销售额应该没有问题,于是规划着第一年500万业绩目标。现在都21世纪了,网络的世纪了,所以销售工作也要顺应网络时代需求,于是我们买了域名、我们做了自己的网站,在百度百科也把公司吹了一番,自己搜索自己,百度排名居然也可以做到很靠前。我们经常废寝忘食讨论我们的产品路线,我们的市场定位,我们的定价策略,我们的销售策略。研发和生产也没有闲着,我们想想都21世纪了,要信息化,于是我们满世界找开源的ERP,开源的CRM,还终于让我们找到了,Compere ERP, 下载,安装,研究,好几天,终于搭建起来了,悲催的是无论是安装过程、使用体验还是本地化,都让人觉得相当蛋疼,如果以后再让我选ERP,肯定不会选它了,或者是说肯定不会选开源的了,出了问题还真不知道该找谁。Splendid CRM也是一样的蛋痛。尽管遭受各种蛋疼,但是想想就这样我们就实现了网络化、信息化,心里笑开了花。我们也在憧憬着以后的远大前程,上市也不是不可能,而且是5年左右,也许,谁知道呢。员工开会也是新公司新气象,大家畅所欲言,一起讨论公司存在的问题,一起想想还有什么好的建议。
4. 研发销售
研发和销售,天生是相辅相成的兄弟,但是又是性格迥异。销售很突然,可以一会需要这个,一会儿需要那个。研发却需要很稳健,从无到有,从弱到强。于是矛盾出现了,销售经常抛些需求过来,一会儿这个能不能做,一会儿那个能不能做,研发很被动,只能说,对不起,现在都不能做。因为都没有研发出来。
5. 煎熬
没有产品,我们也要坚持,坚持开展市场工作,坚持研发。人一拨拨的带过来,走马灯似的,很多都是相关行业的什么经理、董事,销售的人脉确实是非常的广泛。人来的多了,我们能给他们看的东西很少。我们没有豪华的办公室,地面都还是水泥的。我们没有自己独立的厂房,生产区域跟兄弟公司混在一起,估计也能蒙骗一些行外人。没有产品,人家又会时常向我们要报价,我们每次都在这样的纠结中度过,接还是不接,不接市场日后不好做,接的话我们自己的东西还没有出来,需要从外面弄进来做OEM,我们也尝试这样子接单,可是结局是悲惨的,这样的单我们没有任何利润,做不好还要贴钱,很多东西我们无法驾驭。最惨的一次是我们贴了1万多给人家买设备,有点点根本不是问题的问题被人家纠着不放,客户居然派几个人过来堵在公司,我们赔礼道歉让步,打掉牙往肚子里吞,最后还是花钱消灾,贴了1万多,至今还有1万多尾款没有回来。
6. 收获
付出总有回报,是的。半年过去了东西出来了,我们带着我们的东西去拜访客户,去给他们演示。带客户到厂里来参观,给他们看现场。凭着设备出色的软件、非常高的精度和专业素养,赢得了客户的心。在上海,我们打动了日本人,台湾人,他们对国产设备开始还是看不上。单子慢慢的来了,5万,10万,100万。一个个单的到来,我们信心大增。
7. 坚守
幸福来的太快便会不真实。过完年回来,我们准备大干一场,人多起来了,销售一口气扩大到6个,技术人员还是没有变,公司总人数突破了20人。快速的扩张使我们每个月的开支在15万以上,但是我们想象要实现800万的销售额,这些人是需要的。我们继续着我们的坚守。生产我们的订单,没有经验,订单的生产是个大问题,生产的各个环节都很乱。由于是新产品,硬件上在生产时发现了很多问题,不断改版,正常竞争对手45天的交货期,我们拖到2个月,甚至3个月,东西出不来,销售天天盯着研发和生产的骂。在这样的环境下,生产与销售的矛盾累积直至爆发,大吵到无法收拾。一方面是生产不出,另一方面,销售仿佛中了魔咒,再也接不到单,3月没有、4月没有、5月没有...这么多销售,没有有效管理,最后都成了油条。
8. 曲终人散
没有了销售额,生产又有问题,投资方失去耐性,决定项目停止。
7月份、8月份又有些订单,不大,但是还是要停掉了。
8月份,项目终于停止了,员工陆续安排停职,虽然账上资金很紧张,但是还是每个员工多少给些额外的补贴,大家都能接受,没有闹出什么事。
第一次创业就这么结束了。没有多少经验,有的尽是教训,希望想创业的朋友能从中吸取到教训(关于融资、股比、研发、销售、生产、管理等),每个方面都有一堆的教训。
我不得不再次出来寻觅工作,求收留。^-^