06 2010 档案
摘要：不管怎么说，文档绝对是程序员最大的软肋。一些被称之为高手的程序员，往往是文档方面的低能儿。不管这个程序员是在大公司、还在小公司、不管程序是写文档的、还是不写文档的，大部分程序员在内心深处中是不愿意写文档的。我认为程序员不愿意写文档的原因有：1、怕烦 2、没空、3、没有用 4、没好处、5、不会写等。程序员真正不喜欢写文档的原因是：文档是给别人看的，不是给自己看的。不管怎么说，作为一个程序员（尤其想成为优秀程序员）一定要学会写文档，一定要学会欣赏文档。无论你是否喜欢，你都可以在文档各种问题面前可进可退。我可以说，那些既不会写文档，又不会欣赏文档的程序员是没有资格说“我就不喜欢写文档”这种话的。
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posted @ 2010-06-24 00:13
摘要：其实，大量编程会给程序员带来大量的快乐和大量的苦恼。快乐的有：成就感、被认同等，烦恼的有：面对问题，担心跟不上技术发展等。我们很难去穷尽这些快乐和苦恼的。这个不是你自己愿不愿意的事，而是工作要求。任何一个程序员从入门到成长都必须经历这个阶段，这个阶段将会为今后的成熟阶段和优秀阶段打一个重要的职业基础。我们面对编程要怀有一颗快乐的心态，无论多么烦恼，我们都要坦然面对。这样我们才能真实享受编程中种种的快乐。否则，当烦恼超过快乐的时候，我们所有的快乐将会化为乌有，我们所有以前的积累的价值将回归于零。
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posted @ 2010-06-23 08:35
摘要： 加班是程序员职业的一个普遍现象，它主要是由于编程工作不可中断性所决定的。加班说明我们有软件需要开发，加班越多说明我们的软件市场越大，加班越多说明我们软件开发竞争激烈程度越大。当有一天我们不加班的时候，我们就要怀疑我们饭碗是否还能保的住，程序员这个职业是否还会存在下去。而我们主动加班却是一种代表我们对程序员职业的一种兴趣、爱好和追求。我们在加班中付出了劳动，我们就要在劳动中去寻找我们的快乐，去寻找和延续我们的梦想。
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posted @ 2010-06-22 08:35
摘要：上班了！拿工资了!从学生到转变成社会的劳动者，这是人生阶段的一个重要的标志。当拿到自己的薪水之后，是喜悦、是满足、是苦恼、是无奈每个人的感觉都是不一样的。几乎没有一个人会认为自己收入是高的，所有的人都希望自己的收入越高越好。这个原因主要是人对金钱追求是无止境所造成的。薪水带来的无尽烦恼会让我们心绪不宁，耿耿于怀。但是，我们却无法掌控薪水的多少，薪水不是靠我们去想出来的，就象发财不是靠做梦就能达到的道理一样。今天的薪水也许很低，但是必须承认我们的水平也很低；我们眼前毕竟有收入比我们高的多的程序员，总有一天我们也会达到他们的收入水平。
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posted @ 2010-06-21 08:32
摘要：招聘面试是一个用人单位（面试官）与招聘者之间的博弈，不同的应聘者、不同的用人单位，不同的面试官会产生不同的面试过程和不同的面试结果。因此，如何应对面试是很难有什么正确答案的。但是，大量面试沉淀下来的各种成功的经验和失败的教训却是我们可以参考的。新手在面试时常见有以下几个问题：1、 简历灌水，2、 恐惧心理，3、 表现欲强，4、 准备不足，5、 性格内向，6、 逻辑不清，7、 潜力不明。新手在面试时，要准备充分，要端正自己的心态，即不要过分地表现自己，也不要恐惧犹豫，说话要条理清楚、注意面试中的各个细节，尽可能地向面试官展示自己良好的职业素质，展示自己未来发展的潜力，这样面试官就可能对他有一个良好的印象，有助于他获得这个就业机会。
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posted @ 2010-06-17 08:34
摘要：很多人在第一次求职的人几乎都会遇到“到大公司还是到小公司？”问题。作为程序员的求职，我想还是有些职业的特殊性的。程序员职业和一般的职业有很大的不同，程序员职业有其鲜明的特点:：1、个人劳动 2、产品可复制。这两个特点注定了程序员有很大个人发展的空间。 对于有理想的程序员来说，无论进入大公司还是小公司，都是一个积累过程，都是一个锻炼自己的天地。对于普通的程序员来说，进入大公司是赚到了，进入小公司是亏了。只是前者取决于自己，而后者取决于别人。而关注公司成长性则是两者都要重视的，毕竟这和自己的当前和未来收入密切相关呀。
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posted @ 2010-06-12 08:32
摘要：在当今这个社会，各种发热现象非常普遍，不时会出现这个热那个热的。这说明这个社会相对浮躁，IT行业也同样不能避免。IT证书不可谓不多，几十种应该是有的。证书的出现说明社会对任职资格追求，反应出社会对无序现象一种规范要求，反应出对“凭证上岗”的认同。社会资格的本质是人们之间竞争的一种限制。我们要理性地看待考证热，我们不赞成为考证而考证，我们也不赞成能考证而不考证。在中国，证书的泛滥早已使证书失去了原有的价值。但是，在这个只注重外在的神奇的国度，我们也不妨在提高自己内在能力的同时，打扮一下自己，让自己更加漂亮一些，让别人更欣赏自己一些。
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posted @ 2010-06-11 08:29
摘要：程序设计语言与就业之间关系现在变得非常强烈和敏感是我始料未及的。我们可能因为语言而获得就业，我们也可能因为语言失去工作，关键是我们每时每刻要注重语言的发展趋势，注重用人单位的语言发展趋势。语言的学习可以伴随程序员终身。现在我们因为语言而生存，未来是否能让语言因为我们而骄傲？
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posted @ 2010-06-10 09:02
摘要：企业经营模型（Enterprise Operating Model，简称“EOM”）是从企业经营的全局出发，以创新思维，通过模型理论和软件新构架技术而建立的一种企业信息化解决方案。EOM解决了企业信息化中“做什么”和“怎么做”的两大难题，必然引起企业信息化产业链中各个方面的关注。无论是国家信息化管理部门、信息化中的企业、风险投资公司、软件公司、软件项目经理、软件设计师、程序员都会和EOM发生某种联系。而这些联系可以促进相关人员重新思考企业信息化的现状，重新找到各自在企业信息化中的定位。EOM特有的“中国创造”、模型理论、构架规划、通用软件、标准信息、标准功能、软件新构架技术内容，将会引起越来越多的人们关注。
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posted @ 2010-06-07 08:37
摘要：儿童天性是单纯的、好奇的、好动的、快乐的、成长的。作为程序员何尝不是如此？他们是软件业中的儿童，他们需要家长和大人们的关爱和祝福，唯有这样，我们的程序员才能在心理上和技术上才能有更健康的成长。
当家长们和大人们忙于顾及大人自己的事的时候，当他们忘记六一这个儿童节日的时候，我们的程序员未尝不可在今天，在今后的每一天都对自己说一声：“六一节快乐！
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posted @ 2010-06-01 08:42
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