IT北漂攻略—择业篇（程序员--.net）

半个月前写过一篇IT北漂攻略--租房篇后，大家捧场，竟然被推荐了，今天继续写在IT圈里如何择业。本人经历过的我会多写点，道听途说来的会注明，没有涉及到的欢迎补充。

第0点，大学4年学下来不喜欢计算机，看见代码就烦。不喜欢又何必强求呢？

总体来讲学习计算机并不是只能做程序员，还有好多职业可以选择。例如测试、维护、网络工程师等等。比较标题已经写了程序员，那我就写写咱码农的选择吧，以下按产品类别分类。

第一技术引领需求的产品。例如搜索引擎，支付平台和网络安全等等需要现有技术支撑才能推广产品，这类工作要求程序员有较高的智商，一般都是招研究生而且可以解决户口。如果你是本科生牛人是不行的，需要神人才行。我听说百度正在研发声音搜索，这就属于此类产品。这类工作一般工资高待遇好，而且能解决身份问题，让你飘的有安全感。招聘的需求量少，而且一般这类职位是一个萝卜一个坑，流动性不大，一般都在校园招聘的时候把那些神人招走了。此类信息非亲身经历。

第二嵌入式开发。手机应用开发、单片机、linux开发。没有经历过并且也没有此类行业的朋友，如果有网友熟悉此类工作可以分享一下。我一直不明白linux开发为什么也算是嵌入式？希望有网友可以给出解答。

第三配置类产品。SAP、某些CMS系统论坛系统等。这类产品主要工作是在一期配置下完成，某些需要二次开发。未亲身经历也没有熟人，欢迎网友补充。

第四管理系统。类似于在校时做臭了的图书馆管理系统。我本人也是做这个的。总体来说就是在增删改查，技术难度不大，工作量比较大。程序员的价值不是体现在编码水平，而是体现在能否合理的完善客户的需求。首先一个公司要想做大，必须加强管理；加强管理就需要对应的管理软件。中国正处于发展阶段所以我认为这些管理软件是被大量需求的，既然是被大量需求的就有的可做。农民的劳动确实技术含量不高，但是粮食是被大量需求的，所以我认为种地还是有钱赚的（只是举个例子，切勿认真）。

 

以下按公司性质分类，请勿对号入座。

第一国企事业单位。工资低，待遇好，而且一般国企的总部都在北京，下级单位经常孝敬总部。人家工资是按月发，你们工资按天发（玩笑，有些夸张）。领导一般都有正式编制，程序员一般都是新闻里的临时工（不会去顶雷）。一进来就有编制的都是有明爹的，不过一般来北漂的，家里也没什么门路。不过事业单位一般不会直接招聘程序员写程序，都是外包给私企。如果你进的公司是私企，客户又是国企，那么记住一条金科玉律：国企领导的话决定一切，小弟们的需求往后靠。一般这种国企都会成立自己的软件子公司，这种子公司还好；如果是国企直接招聘的合同工程序员，工作一般是写一些无聊的程序，这种工作如果是为了刚毕业养活自己还可以工作一年，或者为了养老，不然这种工作万不可久做，学不到技术赚不到钱。在这种公司重要的是厚黑学，技术是最不重要的。本人经历过这种公司。

第二小私企。一个不大的办公室，公司规模小于80人。老板拉来单子，瞬间成立开发小组。不过代码怎么样只要能运行，满足需求，把客户的钱拿到老板口袋里就行。这也无可厚非，比较小公司，利润低，没那么多时间耗在优化上。这种公司的好处就是所有事情都要亲历亲为，从需求到测试上线，都有机会参与，因为人头不够嘛。对于个人技术来说成长也是最快的，毕竟一个完整的项目，编码只是30%的工作（软件工程上是这样写的），文档、测试等工作才是重头戏。缺点就是不太正规，所有的事情能省则省，能简化就简化。在这里提醒各位如果你是在这类公司，文档千万别偷懒，代码的注释千万别偷懒。毕竟文档和注释次要是给别人看，主要是给自己看，如果一个月后只有神能看得懂你的代码，那项目就里崩溃不远了。曾经有一个项目（上规模的项目），上面一个经理，下面几个应届生，中间就我一个，我要求大家使用bug系统大家都嫌麻烦不用，所有沟通都是口头传达。再说工作压力，工作压力必须大，毕竟这里不招女程，没有办法把女人当男人用，只能将男人当畜生用。至于加班费，就看老板心情了。为了节约成本，一般试用期不给交保险，一般没有公积金，一般大量在招应届生，应届生的效率与质量一般比较低，所以项目一般会延期，所以推到出老板一般心情不好，再次推导出没有加班费。这类公司一般都接一些大公司的项目，可以称之为项目外包。

第三大人力外包公司。这类公司（以下简称外包公司）将员工外包给某公司干活一般是规模比较大的公司（以下简称合作公司）。负责员工的考勤与工资，至于工作内容是合作公司安排，与合作公司的员工一起干活。总之就是传说中的同工不同酬，干的是一样的活，拿的钱是不一样的。所以在这类公司工作不要追求什么公平，只要外包公司给的工作能够满足自己的要求就好了，切勿攀比。在这种环境下可以和合作公司一起工作，使用与合作公司一样的开发规范，一样的共用代码。一般合作公司都是大公司，开发比较规范，是一个规范开发的好过程。有人在骂这种雇佣形式，我只是想说，外包公司没什么，一般环境取决于合作公司。这种环境下没什么公司上的归属感，对外说我是合作公司的别人不承认，说是外包公司的自己有点没底气。但是我感觉没什么，毕竟是在北上广飘着，本来就没归属感。

先写这么多，欢迎大家补充。